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所屬類別:無線定時遙控器
活動產品特價產品
型號:TW-283

功能

1：TW-283產品可對照相機進行單拍、連拍、B門、延遲拍攝的操作以及設定相關參數進行定時計劃拍攝。
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2：延遲拍攝可設置延遲時間及拍攝張數，延遲時間從1S到59S，拍攝張數從1到99張。

3：可以設置定時計劃拍攝，可設置的時間從0秒到99小時59分59秒，拍攝張數可設置從1到99張。

4：更換不同型號的快門連接線可以控制不同品牌、不同型號的相機。

5：發射和接收的通道採用液晶顯示，簡單易懂、操作方便。

熱銷產品最近流行商品6：FSK制式提高了產品的可靠性和穩定性，使用2.4GHz全球免費頻段

規格
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類型: 使用FSK 2.4GHz無線遙控系統

傳送距離: 80米

通信頻道: 30

發射功率: -1dB

接收靈敏度: -99dB

控制線長: 30cm(直線)

發射器待機時間: 1000小時以上（使用2節AAA電池）
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接收器待機時間: 400小時以上（使用2節AAA電池）

發射器體積（長×寬×高）: 146mmX40mmX19mm

接收器體積（長×寬×高）: 73mmX38mmX31mm

隨附品色配件

TW-283發射器 1個

TW-283接收器 1個

快門連接線 1條

產品說明書 1份

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

日本開放外勞多數日企業仍無意願雇用 | 世界萬象 | 全球 | 聯合新聞網
日本新法開放14個業種外籍勞工到日本工作，但路透調查發現，只有四分之一日本企業準備積極雇用外勞，日本首相安倍晉三減緩勞力市場供需平衡的努力面臨困難。即使可能雇用外勞，日本企業大多不打算提供租屋、語言學習或是在地生活資訊方面的協助。. } }); } 日本出生率低、人口老化，政府面臨放寬外勞管制的壓力。日本人民族性強開箱炫耀文團購人氣產品，一直抗拒移民。語言隔閡、文化代溝、受訓費用、學用落差，以及新制度規定外勞不能在日本長久居留，都讓日本企業對雇用外籍員工興趣缺缺。今年4月生效的新法增設藍領外勞兩種工作簽證、14個業種包括營建、照護等，這些產業在日本面臨人力短缺，新法希望五年內吸引34萬5000名藍領勞工。日本每一位求職者有1.63個工作會員專屬活動優惠機會，是1974年以來暢銷排行抗漲最高。路透調查結果顯示，日本政府要獲得解決勞力短缺所需的勞工，可能有難度。一名橡膠廠經理表示，「將培訓成本、員工素質風險、產出列入考量，雇用外勞將提高人力成本」。另一金屬工廠經理表示，過去雇用外勞的經驗失敗，因為他們無法融入不同的文化。調查顯示，41%的日本企業根本不考慮雇用外勞；34%不打算雇用太多；26%計畫雇用外勞。考慮雇用外勞的企業中，大多數的春節送禮推薦生日送禮推薦企業未計畫提供租屋、語言學習津貼及在地生活資訊的協助。中央社報導，新法增設二種「特定技能」居留資格，擁有「特定技能一號」的外勞，需具備相當程度知識、經驗技能，可在日本居住五年但不能攜眷；外勞如果通過更高級測驗並擁有熟練技能，視為「特定技能二號」，該居留資格每一到三年可更新一次，不限次數，並可攜眷。外籍勞工在日本被視為便宜勞工，但77%的日本企業不認為雇用外勞將改變日本薪資結構。16%的人預期薪資將下降，只有6%認為將上升。一名鋼鐵廠經理表示，「外勞將有助舒緩勞力短缺，可以讓整體薪資下降」。安倍晉三的保守派基本盤擔心開放外籍人士到日本工作，將導致犯罪率提高、影響日本社會結構，但安倍表示，新法不代表「移民政策」。目前有128萬名外籍勞工在日工作，是十年前的兩倍，但仍只占日本勞動人口的2%。當中有26萬人是越南及中國大陸培訓員工，可居留三到五年。日本已提高外勞名額，但許多企業仍無意願雇用。圖為東京澀谷十字路口。路透分享 facebook

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邢冠婷